Olivia Segura | El Economista

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Artículo de opinión

¿Cómo impulsar al talento con Inteligencia Artificial generativa?

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Artículo de opinión

Revisión de cargas de trabajo, clave ante la reforma que penaliza las jornadas excesivas

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Falta de políticas de apoyo a la maternidad limita crecimiento del talento femenino

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Profesionalización y automatización de RH, vía para prevenir la rotación laboral

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Tecnología, aliada para erradicar discriminación y sesgos en las empresas

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Artículo de opinión

Digitalización e IA generativa: Potencial para Recursos Humanos

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Los tres grandes desafíos que enfrenta el teletrabajo en México

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Artículo de Opinión

Garantizar la sostenibilidad: El rol de RH, la cultura organizacional y el talento

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La innovación en favor del capital humano y el negocio

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La cultura ágil evoluciona a paso lento en las empresas

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La asimetría entre las aspiraciones y las capacidades actuales de RH

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Artículo de opinión

IA generativa: ¿Habilitador o riesgo para la gestión del talento?

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Artículo de opinión

Nearshoring: ¿Oportunidad o amenaza en materia laboral?

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El impacto laboral del liderazgo en tiempos de incertidumbre

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Artículo de opinión

Maternidad, ¿freno para que las mujeres ocupen cargos ejecutivos?

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Artículo de opinión

Las características de un "pionero" de Recursos Humanos

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Artículo de opinión

¿Por qué los nuevos esquemas de trabajo favorecen la participación de las mujeres?

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Olivia Segura, Marcela Calderón, Rodrigo Corominas y Alicia García*

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Artículo de opinión

Vacaciones dignas: ¿Cuáles son sus principales impactos en las empresas?

Olivia Segura*

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Recursos Humanos

Reforma de vacaciones: ¿Qué impacto tendrá en las empresas y su talento?